د مشرتابه راتلونکی

رهبري ، کینوټ ، ښځینه کیناټ سپیکره
ځانګړتیاوې کومې دي ، ذهنیتونه څه دي او د بدلون راتلونکي مشر کار کولو راز څه دي د راتلونکي کار په لور حرکت کوي.

الهامي ، بصیرتونه او ماډلونه چې څنګه د راتلونکي چمتو رهبر کیدو لپاره وي

مخکې هیڅکله د کار ځایونه دومره ابهام ، ناڅرګندتیا او دوامداره بدلون نه درلود. کارګران ننګوي چې د لږ کار سره ډیر څه وکړي ، د اختلال په سرعت کې زده کړه وکړي او د مختلف حالتونو سره کار وکړي. د مشرانو لپاره لوی فرصت شتون لري چې د ځان او د دوی ټیمونو لپاره راتلونکي رامینځته کړي.

د ډیجیټل تغیراتو زیاتوالي سره د مشرانو لپاره غږ کول دي چې د دوی ټیمونو لپاره وصل ، خواخوږي او هڅونکي وي.

ګډون کونکي به دا ناسته د لاندې سره پریږدي:

  • د راتلونکي کاري ځای او په دې کې د مشرانو لپاره نن ورځ څه معنی لري خورا وروستي او وروستي تحقیق
  • د کارګرو چلند په اړه د احصایو او احساس تحلیل او هغه څه چې کارګران یې غواړي نن ورځ او په راتلونکي کې له خپلو مشرانو څخه
  • د رهبرۍ ماډلونه 'زه موږ ته' ذهنیت او د رهبري سفر راتلونکي نقشه کول
  • لارښوونې ماسټرۍ کارولو څرنګوالي په اړه لارښوونې او ستراتیژیانې ترڅو د غوره وړتیاو جذب او ساتنې ته وده ورکړي
  • هڅونکي نظرونه چې د کارمندانو هڅول او ښکیلتیا ډیروالي لپاره سمدستي عمل کې کیښودل کیدی شي
  • عملي ورځنۍ کړنې د مشرانو سره مرسته کوي ترڅو د انرژي احساس وکړي او د دوی ټیمونو سره مرسته وکړي ترڅو د راتلونکي راتلونکي رامینځته کولو لپاره هڅول او هڅول شي.

د کاري کارپوه او د نیکټ میپینګ بنسټ ایښودونکی شیرل کران راتلونکې د رهبرانو لپاره الهام بخښونکي ، لوړولو او عملي نظرونو شریکوي ترڅو راتلونکي کې اوس چمتو وي!

موږ د ډیټا سینټر ، زیربناوو ، او عملیاتو متخصصینو لپاره زموږ کلنی ګارټینر کنفرانس درلود او موږ د کار راتلونکي او د مشرتابه ماهر بدلولو لپاره شیرل کرین بیرته راوړو ، ترڅو زموږ د مشرتابه ټیک برخې په توګه وړاندې شي. د چریل سیشن مشرتابه @ د بدلون مرکز د دې کال څخه مخکې یو ځل بیا بک شوی او بشپړ و. زموږ د معلوماتي ټیکنالوژۍ مشران لیدونکي د پام وړ حلونو ، نظرونو او الهام په لټه کې دي ځکه چې دوی ته د کاري راتلونکي لپاره د دوی کاري ځایونو وړولو ، نفوذ کولو او بدلون ورکولو دنده ورکړل شوې. شیرل هغه څه وړاندې کړل چې ورته ورته اړتیا وه او نور ډیر څه - د هغې څیړنې او احصایې ، کوم چې په ویډیو کې وړاندې شوي ، او د هغې متقابل مستقیم سټایل زموږ له ډلې سره ریښتینی ټکی و. موږ د چریل سره بیا کار کولو ته سترګې په لار یو. "

د ګارټینر ناسته
بل تعریف ولولئ